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"職場奴隸"逃不了厄運(yùn)?

發(fā)布時(shí)間:2015/11/20 23:28:19文章來源:電商招聘網(wǎng) job003.cn瀏覽次數(shù):11212次


  在職場中,經(jīng)常會(huì)有一些人在不知不覺的成為“職場奴隸”,讓別人掌握、控制著。如以下幾類“職場奴隸”,他們往往從事著自己憎惡的工作,生活在不喜歡的環(huán)境里,做著違背自己意愿的事情……
  如何逃脫“職場奴隸”的厄運(yùn)?
  一、注定失敗“的奴隸
  這種類型的“心理奴隸”缺乏自我意識(shí),認(rèn)為自己很渺小,無法真正看清自己。他們經(jīng)常抱怨“我沒有好機(jī)會(huì)”、“我將會(huì)失敗”、“周圍的人都在跟我作對(duì)”、“領(lǐng)導(dǎo)沒有看重我”……其實(shí),思考本身就能左右事情發(fā)展,當(dāng)一個(gè)人想要怎樣時(shí),他就真會(huì)變成那樣。
  對(duì)策:
  ①經(jīng)常使用良好的、積極的、建設(shè)性的語匯暗示自己,就會(huì)增強(qiáng)自信心。平時(shí)盡量從“為什么能做到”方面著想,而不應(yīng)圍繞“為什么無法做到”打轉(zhuǎn)。
 ?、谀X子里經(jīng)常想著“我將要成功”、“我是一位勝利者”,這會(huì)增強(qiáng)必勝的信念,并努力尋找各種“有助于成功”的方法。
  二、缺乏安全感“的奴隸
  許多人寧愿吃“大鍋飯”也不愿改革,這就是典型的“安全感”奴隸。缺乏想象能力是“安全感”奴隸共同的心理特征。其實(shí)風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的,人類生存、發(fā)展,就是一個(gè)不斷奮斗、不斷消除不安全感的過程。
  對(duì)策:
  ①使生活變得豐富多彩、有聲有色。
 ?、谝?yàn)橛酗L(fēng)險(xiǎn)才會(huì)有攀登,有困難才會(huì)有突破,有壓力才會(huì)有奮起,有風(fēng)浪才會(huì)有搏擊。因此要學(xué)會(huì)面對(duì)種種困難和罕見、未知的事物。
  三、過去錯(cuò)誤“的奴隸
  心靈被過去的失敗創(chuàng)傷所控制,害怕任何新的嘗試是其主要特征,一朝被蛇咬,十年怕井繩。他們因失敗而灰心喪氣,不懂得從失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)?!斑^去錯(cuò)誤”的奴隸會(huì)損害人的探索能力,讓人裹足不前。
  對(duì)策:
 ?、賹⑹】闯梢环N投資,就不覺得是損失了。有人說愛迪生為了造出第一個(gè)實(shí)用的電燈泡失敗了9999次,但他本人則認(rèn)為自己發(fā)現(xiàn)了9999種無法適用的方法。
 ?、谌绻芗皶r(shí)覺察出錯(cuò)誤,那根本就不能算是錯(cuò)誤。
  四、為時(shí)太晚“的奴隸
  這種“心理奴隸”通常認(rèn)為在某一年齡階段時(shí)就應(yīng)當(dāng)做某事情。比如有的認(rèn)為自己錯(cuò)過了一個(gè)很好的機(jī)會(huì),現(xiàn)在進(jìn)退維谷、騎虎難下,只得聽天由命。有的認(rèn)為自己26歲已經(jīng)太大了無法再進(jìn)大學(xué)深造,有的認(rèn)為自己40歲了,無法再婚。
  對(duì)策:
 ?、俨灰頃?huì)年齡的限制,并從生活中尋找鮮活的榜樣。
 ?、诓荒芷埱彝蛋?。要有計(jì)劃、有步驟地向著自己的理想努力。
  五、別人怎樣想“的奴隸
  這種“心理奴隸”最普通,對(duì)創(chuàng)造力和人格最具有破壞性,多見于心理不成熟的人。“我多說話,別人就會(huì)認(rèn)為我愛出風(fēng)頭”、“我做那件事,別人會(huì)嘲笑我”……這種“別人”式的想法使之成為“別人”思維的奴隸。大部分這種“心理奴隸”還會(huì)去傾聽不夠資格的人的忠告,這會(huì)嚴(yán)重影響他們的創(chuàng)造力。
  對(duì)策:
  ①如果你在模仿他人之后能感覺到快樂,不妨盡力去模仿。否則,你就應(yīng)該按自己的方式去生活。
 ?、诶碇堑孛鎸?duì)別人的另眼相看、批評(píng)指責(zé),因?yàn)槁毼辉礁撸蝗水?dāng)作閑談對(duì)象的機(jī)會(huì)也越多,被批評(píng)的機(jī)會(huì)也越多。
 ?、叟c敢作敢為、樂于助人、志同道合的人做朋友。信息源:中國電商人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志信息源:電子商務(wù)招聘網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志
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