根據(jù)《遵義市人民政府關(guān)于市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位新增工勤人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理的意見》(遵府發(fā)[2015]19號(hào))文件精神，結(jié)合遵義市財(cái)政局工作實(shí)際，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員2名。為確保招聘工作順利完成，特制定本簡章。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，按照發(fā)布簡章、報(bào)名、上機(jī)考試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數(shù)：計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息處理工作人員2名。

三、報(bào)考條件信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(一)符合下列條件的人員可以報(bào)考

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有為人民服務(wù)的思想和吃苦耐勞精神。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

2.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

3.年齡在18周歲以上(1998年9月3日及以前出生)、35周歲以下(1980年9月4日及以后出生)，以本人有效居民身份證為準(zhǔn)。

4.具有計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

(二)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2.違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的;受過刑事處罰、強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育;

3.有犯罪嫌疑尚未查清的;

4.道德敗壞，有流氓、盜竊等不良行為的;

5.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制學(xué)生;

6.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位辭退未滿5年的。

7.報(bào)名時(shí)除2016年應(yīng)屆畢業(yè)生外，不能提供職位要求的畢業(yè)證書及相關(guān)證書、證明等原件的(應(yīng)屆畢業(yè)生須在2016年9月30日前提供學(xué)歷證書等);

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為勞動(dòng)合同制工勤人員的。

四、報(bào)名及加分

(一)提交報(bào)名信息

報(bào)名方式: 網(wǎng)上提交報(bào)考信息和現(xiàn)場審查資格相結(jié)合。

報(bào)名時(shí)間：2016年9月5日9:00 至9月8日17:00

政策咨詢電話：0851-28237204、23163866

技術(shù)咨詢電話： 0851-23163896

報(bào)考人員須用本人注冊(cè)賬號(hào)(含應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)到賬號(hào)，沒有本網(wǎng)站賬號(hào)的請(qǐng)先注冊(cè))登錄遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)首頁點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入指定頁面選擇相應(yīng)的考試名稱后按要求如實(shí)填寫或補(bǔ)充完善相關(guān)報(bào)考信息，上傳本人近期免冠1寸正面證件照片(jpg格式、20kb以下)，并在報(bào)名期間成功提交報(bào)考申請(qǐng)。

報(bào)名期間，報(bào)名網(wǎng)站將根據(jù)報(bào)名情況在每天12：00動(dòng)態(tài)公布下列信息：資格審查通過人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3：1的崗位、繳費(fèi)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1的崗位及繳費(fèi)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比超過30:1的崗位，供報(bào)考人員參考。

(二)網(wǎng)上資格初審

資格初審由遵義市財(cái)政局勞動(dòng)合同制工勤人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)負(fù)責(zé)。審核人員將在24小時(shí)內(nèi)對(duì)照招聘條件和招聘崗位要求的資格條件對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行審核，確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。

對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，應(yīng)說明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。資格初審不合格的報(bào)考人員，應(yīng)在報(bào)名期間(9月8日17:00前)自行修改報(bào)考信息或上傳照片，并重新提交報(bào)考申請(qǐng)，否則視為放棄報(bào)考。

應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有虛假信息，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

(三)現(xiàn)場資格審查

時(shí)間：2016年9月8日和9月9日，上午09:00-12:00，下午13:30-17:00。

地點(diǎn)：遵義市人力資源市場一樓大廳(遵義市紅花崗區(qū)銀河路625號(hào))

咨詢電話：0851-23163866、400-0851-361按1號(hào)鍵

現(xiàn)場資格審查工作由市財(cái)政局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。

通過網(wǎng)上資格初審的報(bào)考人員，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)持從報(bào)名網(wǎng)站上打印的本人《報(bào)名信息表》、有效居民身份證、畢業(yè)證(2016屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》和承諾在2016年9月30日前提供畢業(yè)證的承諾書)、在職人員單位同意報(bào)考證明原件及復(fù)印件1份、近期4寸以上生活照1張(電子版，按姓名后接身份證號(hào)碼的方式命名，如:張三522**1612)到現(xiàn)場審查處進(jìn)行資格審查。通過資格審查的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。

如因特殊情況，本人不能來現(xiàn)場進(jìn)行資格審查的，可以委托受委托人持應(yīng)聘者的相關(guān)報(bào)名材料、應(yīng)聘者出具的委托報(bào)名書及被委托人身份證原件到現(xiàn)場代辦資格審查。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員在任何一個(gè)環(huán)節(jié)提供虛假不實(shí)信息、資料或隱瞞本人重要信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

(四)報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)

通過資格審查人員，應(yīng)于現(xiàn)場資格審查期間(9月9日前)在遵義市人力資源市場繳納100元報(bào)名考試考務(wù)費(fèi)后即報(bào)名成功。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)考。報(bào)名成功者放棄或因自身原因不能參加后續(xù)任一招聘環(huán)節(jié)的，取消應(yīng)聘資格并不予退費(fèi)。

報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束后，如繳費(fèi)人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達(dá)不到1:1，要調(diào)減或取消本次招聘計(jì)劃。調(diào)減或取消的情況將在遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)上進(jìn)行公布。

(五)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功者應(yīng)在2016年9月14日9:00至2016年9月15日17:00期間，登錄遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)打印上機(jī)考試準(zhǔn)考證。

面試準(zhǔn)考證打印時(shí)間在遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)首頁“公告”和“公示公告”欄目另行通知。請(qǐng)進(jìn)入相應(yīng)環(huán)節(jié)的報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并及時(shí)打印準(zhǔn)考證。如因未閱讀網(wǎng)站相關(guān)信息導(dǎo)致未能打印準(zhǔn)考證的，后果由本人承擔(dān)。

(六)加分政策

報(bào)考者具備下列加分條件的，可以加分。所加分值計(jì)入上機(jī)考試成績。

1.具有相應(yīng)初級(jí)資格證書的加1分：程序員、網(wǎng)絡(luò)管理員、信息系統(tǒng)運(yùn)行管理員、信息處理技術(shù)員;

2.具有相應(yīng)中級(jí)資格證書的加2分：軟件評(píng)測師、軟件設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、信息系統(tǒng)管理工程師、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師、信息安全工程師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目工程師、信息技術(shù)支持工程師;

3.具有相應(yīng)高級(jí)資格證書的加3分：信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)規(guī)劃與管理師。

具有兩種及以上資格證書的，按加分值最高者確定，不重復(fù)加分。

(七)加分審查

加分審查工作由遵義市財(cái)政局負(fù)責(zé)。符合上述加分條件的報(bào)考人員，在現(xiàn)場資格審查期間(9月9日前)持從網(wǎng)上打印的帶有加分申請(qǐng)信息的《報(bào)名信息表》及相關(guān)證書原件、復(fù)印件各1份到現(xiàn)場資格審查處進(jìn)行加分審查。逾期未辦理加分審查手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄加分。經(jīng)審核符合加分條件的，在遵義人力資源網(wǎng)向社會(huì)公示;公示結(jié)果無異議的，予以加分。

四、考試

(一)上機(jī)考試

時(shí)間、地點(diǎn)：見上機(jī)考試準(zhǔn)考證。

上機(jī)考試內(nèi)容為行政能力測試及計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、信息等專業(yè)知識(shí)測試;

上機(jī)考試成績按百分制計(jì)算，四舍五入保留兩位小數(shù)。

所有報(bào)名成功者都要參加上機(jī)考試，未參加上機(jī)考試或未取得有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考試成績于考試結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)在遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)和“遵義人社”、“遵義找工作”微信平臺(tái)提供查詢。

(二)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)：見面試準(zhǔn)考證。

面試對(duì)象：依據(jù)上機(jī)考試成績從高到低按面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)3：1的比例內(nèi)確定參加面試人員。同一崗位出現(xiàn)報(bào)考者上機(jī)考試成績名次末位并列的，同時(shí)確定為面試人員。

面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

面試成績按百分制計(jì)算，四舍五入保留兩位小數(shù)。

(三)總成績計(jì)算

總成績按百分制計(jì)算，并按“四舍五入法”保留兩位小數(shù)。總成績計(jì)算方法為：總成績=上機(jī)考試成績×50%+面試成績×50%

面試結(jié)束后的2個(gè)工作日內(nèi)在遵人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)和“遵義人社”、“遵義找工作”微信平臺(tái)提供總成績查詢。

五、體檢

根據(jù)招聘人數(shù)和考試總成績從高到低按1:1的比例確定體檢人員。同一崗位出現(xiàn)報(bào)考者總成績名次末位并列的，以上機(jī)考試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若上機(jī)考試成績也相同，再增加專業(yè)技能測試并以專業(yè)技能成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉(試行)的通知》規(guī)定執(zhí)行，國家和省有其他特殊規(guī)定的從其規(guī)定。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢不合格或報(bào)考人員放棄體檢的，空缺崗位不予遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。

六、考察

考察對(duì)象為體檢合格人員?？疾靸?nèi)容主要包括擬聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，同時(shí)復(fù)查其報(bào)考資格。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘資格條件的，考察結(jié)論為不合格，取消聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

七、公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在遵義市人力資源和社會(huì)保障、遵義市人力資源網(wǎng)、遵義市財(cái)政局網(wǎng)站上進(jìn)行為期5天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

八、聘用人員管理及待遇

公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，由市財(cái)政局按勞動(dòng)合同制工勤人員管理的有關(guān)規(guī)定和程序?qū)M聘用人員名單報(bào)有關(guān)部門審核后，再由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，并按規(guī)定約定試用期和培訓(xùn)事宜。培訓(xùn)和試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者解聘。

聘用單位按照《遵義市人民政府關(guān)于市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位新增工勤人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理的意見》(遵府發(fā)〔2015〕19號(hào))文件精神和簽訂的勞動(dòng)合同對(duì)聘用人員進(jìn)行管理和確定待遇。

九、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員參加上機(jī)考試、面試和體檢均需帶上相應(yīng)準(zhǔn)考證和有效居民身份證。

(二)各個(gè)招聘環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)以及考試成績均在遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)以及 “遵義人社”、“遵義找工作”微信公眾號(hào)上公布或提供查詢，不再另行電話通知。請(qǐng)報(bào)考者密切注意招聘網(wǎng)站、相關(guān)微信公眾號(hào)上公布的招聘信息，因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站上公布的招聘信息導(dǎo)致的后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。

十、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。

十一、本招聘簡章由遵義市財(cái)政局勞動(dòng)合同制工勤人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

聯(lián)系電話：0851-28237204 遵義市財(cái)政局

0851-23163887 遵義市人力資源開發(fā)服務(wù)中心

監(jiān)督電話：0851-28981673 遵義市紀(jì)委第六紀(jì)工委

0851-28662617 遵義市人社局

4000851361按9號(hào)鍵 遵義市人力資源開發(fā)服務(wù)中心

原標(biāo)題：2016年遵義市財(cái)政局招聘勞動(dòng)合同制工勤人員簡章

遵義市財(cái)政局公開招聘

勞動(dòng)合同制工勤人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2016年8月31日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)